Hisarcıklıoğlu’ndan beş öğüt
Pazartesi, 10 Mayıs 2010 17:13
Haber Merkezi

Türkiye’nin çeşitli yerlerindeki iş kadını derneklerini tek çakı altında buluşturan Anadolu Girişimci İşkadınları Dernekleri Federasyonu’nun (AGİFED) başlattığı hareket, Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği’nin Kadın Girişimciler Kurulu (KAGİK) ile desteklenince, hızla büyümeye başladı.
İlki Kahramanmaraş, ikincisi Hatay, üçüncüsü Adana’da düzenlenen AGİFED Anadolu İş Kadınları zirvesinin dördüncüsüne Bursa İş Kadınları ve Yöneticileri Derneği (BUİKAD) ev sahipliği yaptı. Merinos Atatürk Kongre ve Kültür Merkezi’nde iki gün sürsen zirvenin açılışına TOBB Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu, AGİFED Başkanı Fidan Aydın, KAGİK Başkanı Aynur Bektaş ve İSO Başkanı Tanıl Küçük de katıldı.

ADALETSİZLİK
Hisarcıklıoğlu açılışta yaptığı konuşmada, ülke nüfusunun yarısını oluşturan kadın işgücünün yok sayılmasını eleştirerek, zenginliği artırmanın yolunun girişimci kadın sayısını artırmaktan geçtiğini söyledi. Türkiye’de kadın nüfusu yüzde 50 oranındayken kadın girişimci sayısının yalnızca yüzde 7 olmasının adaletsizlik olduğunun altını çizen Hisarcıklıoğlu, “Bu adaletsizliği gidermek için bir hareket başlattık, bir tarih yazdık, Oda ve borsa meclislerinde kadın üye sayısı yüzde 300 arttı. İlk kez bir kadın seçimle TSO başkanlığına geldi. Kadın girişimciler için kredi Garanti Fonu kullanımında pozitif ayrımcılık yaptık, fuarlarda ücretsiz stant veriliyor, KOBİ AŞ’de ortağa ihtiyacı olan, projesi olan girişimci kadınlara öncelik veriliyor” diye konuştu.

ORTAKLIK KURUN
Kadın girişimcilerden başarılarını her ortamda anlatarak rol model olmalarını isteyen Hisarcıklıoğlu, bir yandan da birbirlerine destek olmaları çağrısında bulundu ve “İki kadın bir araya geldiğinde birbirini ayağından aşağı çeker diyorlar. Sakın ha kıskançlık yapmayın. Ortaklık kurun. Güçlerinizi birleştirmezseniz sermaye sıkıntısı çekersiniz” dedi.
Konuşmasında kadın girişimcilere öğütlerde de bulunan Rifat Hisarcıklıoğlu, 5 öğüdünü şöyle sıraladı:

FACEBOOK ÖRNEĞİ
“Sakın yanlış karar vermekten korkmayın. Hayal gücünüz altın değerindedir. Hayal gücünüzü kullanın. Hede    finiz büyük olsun, büyük adım atmaktan korkmayın. Çok çalışın, çalışmadan başarı gelmiyor.Artık alın terinin yerini akıl teri aldı, devir değişti, çok para kazanabilmenin yolu akıl teri döküp icat çıkarma devri, farklı iş yapan kazanır. Facebook’u kuran kişi 19 yaşındaydı ve sermayesi bir bilgisayardı. Bugün kendisi 24 yaşında ve şirketinin değeri 15 milyar doları buldu.”

“TOPLUMSAL DOKU DEĞİŞECEK”
TOBB Kadın Girişimciler Kurulu Başkanı Aynur Bektaş ise 1990 yılında yüzde 34 olan kadınların iş gücüne katılım oranının, 2009’da yüzde 26’ya düştüğüne işaret ederek, bunun kabul edilemez olduğunu vurguladı. Kadın işgücünün bir önemli sorununun da kayıt dışılık olduğunu ifade eden Bektaş, 2007 yılı verilerine göre, kırsal kesim kayıt dışı istihdamın yüzde 89’nu, kentlerde ise yüzde 36’sını kadınların oluşturduğunu söyledi. Bektaş, kadın istihdamının en düşük olduğu bölgenin ise yüzde 19,9’la İstanbul olduğunu kaydetti. Kadının çalışma hayatına girmesinin toplumsal dokuyu geliştireceğine dikkat çeken Bektaş, “Aktif olarak istihdam edilen kadınların sayısını artırmak yoksulluğu azaltacaktır” dedi.

“İKLİM DEĞİŞİR”
Bursa Ticaret ve Sanayi Odası (BTSO) Yönetim Kurulu Başkanı Celal Sönmez ise, kadın istihdamına ilişkin verilerdeki gerilemenin kaygı verici olduğunu, Türkiye’nin kadını üretken yapma konusunda sınıfta kaldığını ifade etti. Sönmez, ABD’de 8 milyon kadın girişimcinin ekonomiye katkısının 3 trilyon dolar olduğunu anımsatarak, “Kadınlarımızın iş dünyasına bu denli güçlü girdiği bir Türkiye’nin iklimimizi nasıl değiştireceğini hayal edebiliyor musunuz?” dedi.

Kavaf: Kalkınmada
kadın göz ardı edilemez

AGİFED Zirvesi’nin ikinci günkü konuğu Kadın ve Aileden Sorumlu Devlet Bakanı Selma Aliye Kavaf oldu. Kadın ve Aileden Sorumlu Devlet Bakanı Selma Aliye Kavaf,  Kadınların ülke kalkınmasında göz ardı edilemeyecek bir gerçek olduğunu belirtti. Kavaf, AGİFED zirvesinin ikinci gününün açılışında yaptığı konuşmada, kadın girişimciliğin başarıya ulaşabilmesinin önündeki engellerin kaldırılmasına bağlı olduğunu söyledi.
Kadının Türkiye’de olduğu gibi üretime katılamamanın yanı sıra üretimden aldığı payın da yetersiz olduğunu vurgulayan Bakan, “Dünyada toplam işlerin üçte ikisini yapan kadınlar, gelirin yalnızca onda birini alıyor” dedi.
Aliye Kavaf, kadın girişimciliğin önündeki engellerin kaldırılması için birtakım yasal düzenlemelere de ihtiyaç olduğunu dile getirdi. Kavaf, sözlerini şöyle sürdürdü:

YASAL DÜZENLEMELER YOLDA
“Kadınlar her zaman toplumun en üretken kesimini oluşturmuş, ekonomik kalkınmanın lokomotifi olmuştur. Kadının aile ve toplum içinde güçlenmesi kadın girişimciye yeni fırsatlar doğuracaktır. Türkiye’de kadınların önündeki engelleri kaldırmak için anayasa değişikliği önemlidir. Bu çerçevede hükümet olarak mecliste kabul edilen son değişikliklerle kadınlarımızın ve toplumun dezavantajlı kesimlerinin pozitif ayrımcılıkla korunması Anayasal güvence altına alınmıştır. Ama bu kanuni düzenlemelerin uygulamaya yansıtılması gerek.”

KADINLAR DAHA TİTİZ
Gerekli düzenlemelerle kadınların iş hayatında kendilerini fazlasıyla göstereceğini belirten Kavaf, kadınların ticari ahlak yönünden de erkeklere göre hassas olduğunu “Kadınlar kredi borçlarını ödemede erkeklerden daha titiz” sözleri ile dile getirdi. Kavaf, kadın girişimciliğinin artırılmasının sağlanan eğitim olanaklarını artırmaya bağlı olduğunu da sözlerine ekledi.

Otomotiv ve madencilik
erkeklerin tekelinde

Otomotiv Endüstrisi İhracatçıları Birliği Başkanı Orhan Sabuncu, kadın istihdamının en düşük olduğu sektörlerin otomotiv ve madencilik olduğunu belirtti.
4. Anadolu Girişimci İş Kadınları Zirvesi kapsamında “Türkiye’nin Lokomotif Sektörü Otomotiv ve Otomotiv Sektöründe Kadın” konulu oturumda Sabuncu, çalışma hayatındaki kadın istihdamına yönelik engellerin kaldırılması gerektiğini belirtti. Sabuncu, şöyle konuştu:
 “Dünya Ekonomik Forumu 2010 raporuna göre, 20 gelişmiş ülkede yapılan araştırma kapsamında, Türkiye yüzde 26 ile kadın istihdam oranının en düşük olduğu üç ülkeden biri olarak görünmektedir.

“2023’TE YÜZDE 40’I AŞAR”
Dünyada sektörler bazında kadın istihdam oranına baktığımızda otomotiv sektörü yüzde 18 oranıyla birlikte madencilik ile istihdam oranının en düşük olduğu iki sektörden biridir. Büyümek istiyorsak muhakkak kadınların iş hayatında olması gerekir. Kadın girişimciler ekonomiye katkı sağlayarak, şekil ve yön vermektedir fakat geldiğimiz noktanın çok iyi olduğu söylenemez. Latin Amerika ülkelerinin dahi gerisindeyiz. Kadınlarımızın evlerinden çıkmalarını sağlarsak ve iyi bir eğitim sürecinden geçmelerini sağlayabilirsek, inanıyorum ki 2023 yılında kadın istihdamı yüzde 40’ın üzerinde olacaktır” dedi.
TAYSAD Yönetim Kurulu Üyesi Neslihan Küçükoğlu da kadın istihdamın düşüklüğünde Türk toplum ve aile yapısının etkili olduğunu söyledi. Kadınların erkek çalışanlara göre daha ihtiyatlı karar alabildiklerini vurgulayan Küçükoğlu, sektörün zorluklarını kararlılık ve merakla aştığını dile getirdi.

Tekstilin kapıları
onlara hep açık

Ekonominin öncü sektörlerinden tekstil, aynı zamanda kadın istihdamının da en yoğun olduğu sektör.
Uludağ Tekstil İhracatçıları Birliği Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Osman Nuri Canik, zirvenin “7 İKLİM 4 BUCAK Tekstil Şehri Bursa’dan dünyaya” konulu oturumunda yaptığı konuşmada kadınların tekstil alanında aktif olarak görev alabildiğini belirterek, “Tekstil sektörü yüzde 30 ile kadın istihdamının en yüksek olduğu sektörlerden biridir. Kadınlar sektörün temel taşlarından biri. Kadınlar moda ve trendlerin belirlenmesinde öncü rol oynamaktadır. Bütün projelerimiz içinde iş kadınları var. Eğer başarılı olabilirsek onlarla birlikte başarılı olacağız” dedi.
BUSİAD Yönetim Kurulu Başkanı Arif Özer de tekstil sektöründe kadınların istemeleri durumunda rahatlıkla çalışabileceklerini belirterek, Bursa’nın tekstilde öncü olmasında kadınların rolü olduğuna dikkat çekti.

 

< Önceki   Sonraki >